パートタイマーの賃上げに助成金

来年度４月より「キャリアアップ助成金」を拡充し、
パートで働く人について、２％以上の賃上げ、もしくは週５時間以上業務時間を増やした企業に対して、助成金が支給されます。
これはパートの主婦等が社会保険料を負担しなくても済むよう、働く時間を抑える「130万円の壁※」に対応したものです。
来年4月以降段階的に導入され、期間は4年を予定しています。
※130万円の壁
社会保険に加入する会社員に扶養される配偶者は、３号被保険者と呼ばれ、本人には保険料の支払いはない。ただし、本人の年収が130万円以上となると、３号被保険者を外れることとなり、保険料の負担が発生する。これがパートで働く女性の労働時間抑制につながり、社会進出を阻む要因の一つになっているといわれている。