FLOW

ご契約までの流れ

ご相談からご契約までの流れを記載してあります。
不明点等ございましたらお気軽にお問い合わせください。

STEP1

弊社へのお問い合わせ
メールやお電話にてお問い合わせください。

お問い合わせへ
STEP2

弊社よりご連絡いたします。
御社のニーズや課題等を聞き取りさせていただきます。

STEP2

弊社よりご連絡いたします。
御社のニーズや課題等を聞き取りさせていただきます。

STEP3

御社のご要望に応じてご提案・見積を作成します。

STEP4

弊社より提案しました内容を御社にてご検討ください。

STEP4

弊社より提案しました内容を御社にてご検討ください。

STEP5

ご契約
契約書を作成し、業務を開始いたします。

期間・料金について

ご依頼内容、お客様の規模によって、必要となる期間、料金は異なりますので下記料金表はあくまで目安とお考え下さい。 その他不明点等はお気軽に、お問い合わせください。

1.顧問契約

内容
① 労働保険・社会保険に関する届出(取得喪失・給付)業務
② 時間外協定の作成提出
③ 求人票の作成提出
④ 必要協定書の作成
⑤ 関係諸法令に関する相談及び助言
⑥ 人事・労務に関する相談及び助言
⑦ 調査立ち会い・対応 (別途)
⑧ 是正報告 (別途)           等

顧問報酬(月額)

社員数 顧問契約 (相談業務・手続き代行)①~⑥ (相談業務のみ)④~⑥
5人未満 15,000円 10,000円
5人以上〜10人未満 20,000円 15,000円
10人以上~20人未満 35,000円 20,000円
20人以上~30人未満 50,000円 30,000円
30人以上~40人未満 60,000円 40,000円
40人以上~60人未満 70,000円 50,000円
60人以上~80人未満 80,000円 60,000円
80人以上~100人未満 100,000円 70,000円
100人以上~ ご相談 ご相談

当金額は目安であり、業務量により個別にお見積りいたします。
社会保険算定基礎届・労働保険年度更新については別途請求となりますが、月額顧問料に含んだ形での顧問料の設定も可能です。

2.その他の手続き報酬

①就業規則、諸規程の作成・変更
就業規則診断
就業規則・諸規程の問題点の指摘・アドバイス・・・・ 1時間 10,000円~

就業規則・諸規程の作成

就業規則新規作成 200,000円~
変更 協議
賃金規程・育児休業規程等各種規程 50,000円~

顧問契約事業所については、別途基準でお見積り致します。

②労働保険・社会保険新規適用

社会保険 50,000円~
雇用保険 30,000円~
労災保険(番号1につき) 30,000円~ 継続一括先がある場合は継続先1件ごとに5,000円プラス

被保険者の人数により10%~20%の増額をさせていただくことがあります。顧問契約事業所については、別途基準でお見積り致します。(20%から40%引き)

③継続一括追加成立手続き
 継続一括3件以上となる場合は 1件につき1万円(成立時)
 2件までは顧問料範囲内で対応)

④労働保険・社会保険廃止手続き  各 30,000円

⑤算定基礎届

被保険者数 報酬
5人未満 15,000円
5人以上~10人未満 20,000円
10人以上~30人未満 40,000円
30人以上~50人未満 60,000円
50人以上~80人未満 80,000円
80人以上~100人未満 100,000円
100人以上~ ご相談

⑥年度更新

被保険者数 報酬
5人未満 15,000円
5人以上~10人未満 20,000円
10人以上~30人未満 40,000円
30人以上~50人未満 60,000円
50人以上~80人未満 80,000円
80人以上~100人未満 100,000円
100人以上~ ご相談

建設業の二元適用事業所の場合は別途御見積りいたします。

3.助成金

原則として成功報酬です。ただし、計画届の申請は別途御請求します。
計画書作成 10,000円 ~ 30,000円
成功報酬金額 助成金額の20%

4.調査立会い

労働基準監督署・公共職業安定所・年金事務所その他官署の調査準備・立会い 30,000円〜

5.労働者派遣事業所登録

150,000円〜

6.給与計算

初期導入費用   作成月数 × 人数 × 1,000円
毎月給与     給与計算受託の標準料金は、基本料金+人数加算+オプションとなります。基本料金 25,000円 人数加算 (1000円 ~) × 人数
賞与       1回につき1ヶ月分

料金は毎月変更するものではなく、
継続的に大幅な人数の変動があった場合(20パーセント以上の増加)および(10パーセント以上の減少)に見直しの対象となります。
※実際には、事業所様ごとの給与体系また御希望の業務委託内容により、お話を伺った上でお見積りします。

<人数単価>

基本単価 1,100円
勤怠データの提供方法 取込可能データ +0円
紙・独自フォーマットデータ +100円
タイムカード集計 +900円
給与明細 web明細 -100円
紙明細 +0
給与振込 なし +0円
ネットバンク +100円
振込用紙作成 +200円
地方税納付 なし +0円
ネットバンク +100円
振込用紙作成 +200円

<オプション(月額)>

有給休暇管理 5,000円~
源泉所得税納付書の作成 1,000円~
その他独自フォーマット資料の作成 5,000円~
明細の訪問お届けサービス 5,000円~

7.その他人事、労務に関する相談・指導、企画・立案、運用・指導

(1)  労働時間管理    
(2)  賃金管理    賃金体系、賃金水準、賃金制度、退職金制度
(3)  人事管理    人事考課、職務分析、職務評価、考課者訓練
(4)  雇用管理    採用基準、定年制度、
都度 お見積り

8.個別相談

1時間 10,000円 ~

9.セミナー講師

100,000円 ~

事務組合費

労働者数 月額 年額
100人未満 2,000円 24,000円
100人以上200人未満 3,000円 36,000円
200人以上300人未満 4,000円 48,000円
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定休日:土・日・祝、年末年始
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