今年度の年末調整について
今年も、年末調整の時期が近づいてまいりました。昨年からの変更点をご紹介させていただきます。 ①定額減税 年末調整時点の定額減税額にもとづき精算します。...
INFORMATION
勤務間インターバル制度とは
「勤務間インターバル制度」という言葉を耳にされたことはあるでしょうか。 この制度は、終業時刻から次の始業時刻の間に、一定時間以上の休息時間（インターバ...
専門業務型裁量労働制の法改正
今年（２０２４年）４月に、専門業務型裁量労働制に関する法改正がありました。主に本人の同意に関して、重要な改正事項が発生しています。 具体的には、２０２...
「労働者死傷病報告」等の電子申請義務化へ
２０２５年１月１日より、労働者死傷病報告等について、原則として電子申請によることとされます。 報告者（事業者）の負担軽減、報告内容の適正化、そして統計...
男性の育児休業取得率 大幅上昇
先日、厚生労働省が公表したデータによると、２０２１年１０月１日から２０２２年９月３０日までの１年間に配偶者が出産した男性のうち、２０２３年１０月１日ま...
年次有給休暇の取得促進について
１０月は「年次有給休暇取得促進期間」です。 法により認められた制度を活用して、年次有給休暇の取得促進を図るという方法もあります。ここでは、その一例をご...
最低賃金（続報）
２０２４年度の最低賃金について続報をお伝えします。 国の「５０円引き上げ」という目安を受けて、２０２４年度の全国平均は、前年度比５１円増の１，０５５円...
資金移動業者、初の指定 賃金のデジタル払い
賃金のデジタル払いに関し、厚生労働省は２０２４年８月９日、資金移動業者として「PayPay株式会社」を指定しました。 賃金のデジタル払い自体は、昨年（...
協会けんぽからの「資格情報のお知らせ」送付について
今年（２０２４年）１２月２日に、従来の健康保険証の新規発行が終了し、マイナ保険証（健康保険証を利用登録したマイナンバーカード）の制度が本格スタートしま...