若者チャレンジ奨励金のご案内
35歳未満の非正規雇用の若者を、自社の正社員として雇用することを前提に、
自社内での実習（OJT）と座学（OFF-JT）を組み合わせた訓練（若者チャレンジ訓練）
を実施し、若者の人材育成に取り組む事業主の皆様を支援する
奨励金制度が新設されました。
対象となる労働者の雇入れのご予定のある事業主様は
お手伝いさせていただきますのでご相談ください。
若者チャレンジ奨励金の詳細はこちらをご確認ください（厚生労働省HP）
INFORMATION
35歳未満の非正規雇用の若者を、自社の正社員として雇用することを前提に、
自社内での実習（OJT）と座学（OFF-JT）を組み合わせた訓練（若者チャレンジ訓練）
を実施し、若者の人材育成に取り組む事業主の皆様を支援する
奨励金制度が新設されました。
対象となる労働者の雇入れのご予定のある事業主様は
お手伝いさせていただきますのでご相談ください。
若者チャレンジ奨励金の詳細はこちらをご確認ください（厚生労働省HP）
